1-cual fue la razon social de la empresa expositora?
banamex
2-cuales fueron las areas funcionales que se interpretaron en el guion?
g.general asesora de creditos cajeras y promotora
3-que sugerencia darias al equipo expositor?
que hablaran mas fuerte
4-que calificacion le darias al equipo?
9
jueves, 13 de mayo de 2010
proceso administrativo de actuacion
PREVISION: en nuestros planes no estaba el imprevisto que tubimos de la falta de llaves del auditorio llegamos temprano para cambiarnos y prepararnos mejor.
PLANEACION: nos reunimos el 30 de abril en la casa de una de nuestras compañeras.
ORGANIZACION: nos pusimos deacuerdo para definir cada uno de nuestros puestos y para ver que vestuario llevarnos y que iba a decir cada uno.
INTEGRACION: cada quien acepto su puesto y aclararon dudas sobre la presentacion que ibamos a realizar.
DIRECCION: pues deacuerdo con la investigacion y el acuerdo al que llegamos quedamos conformes con la actuacion que realizamos.
CONTROL: no fue lo que teniamos planeado pues sucedieron imprevistos con la relacion con la organizacion que habiamos planeado dentro del audiovisual
PLANEACION: nos reunimos el 30 de abril en la casa de una de nuestras compañeras.
ORGANIZACION: nos pusimos deacuerdo para definir cada uno de nuestros puestos y para ver que vestuario llevarnos y que iba a decir cada uno.
INTEGRACION: cada quien acepto su puesto y aclararon dudas sobre la presentacion que ibamos a realizar.
DIRECCION: pues deacuerdo con la investigacion y el acuerdo al que llegamos quedamos conformes con la actuacion que realizamos.
CONTROL: no fue lo que teniamos planeado pues sucedieron imprevistos con la relacion con la organizacion que habiamos planeado dentro del audiovisual
viernes, 16 de abril de 2010
CLASIFICACION DE EMPRESAS
CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS¡¡¡¡¡¡¡¡¡
1. POR SU ACTIVIDAD O GIRO : Las empresas pueden clasificarse de acuerdo a la actividad que desarrollan en:
a. Industriales: La actividad primordial de este tipo de empresas es la producción de bienes mediante la transformación y/o extracción de materias primas. Estas a su vez se clasifican en:
1. Extractivas; Son las que se dedican a la extracción de recursos naturales, ya sea renovables o no renovable.
1. Manufactureras: Son aquellas que transforman las materias primas en productos terminados y pueden ser de dos tipos:
1. Empresas que producen bienes de consumo final
2. Empresas que producen bienes de producción.
1. Agropecuarias: Como su nombre lo indica su función es la explotación de la agricultura y la ganadería.
b. Comerciales: Son intermediarios entre el productor y el consumidor, su función primordial es la compra - venta de productos terminados. Se pueden clasificar en :
1. Mayoristas: Son aquellas que efectúan ventas en gran escalaa otras empresas tanto al menudeo como al detalle. Ejemplo: Bimbo, Nestlé, Jersey, etc.
1. Menudeo: Son los que venden productos tanto en grandes cantidades como por unidad ya sea para su reventa o para uso del consumidor final. Ejemplo: Sams Club, Cosco, Smart & Final, y la Abarrotera de Tijuana.
1. Minoristas o Detallistas: Son los que venden productos en pequeñas cantidades al consumidor final. Ejemplo: Ley, Comercial Mexicana, Calimax, etc.
1. Comisionistas: Se dedican a vender mercancías que los productores dan en consignación, percibiendo por esta función una ganancia o comisión.
c. Servicios: Como su nombre lo indica son aquellos que brindan servicio a la comunidad y pueden tener o no fines lucrativos. Se pueden clasificar en:
1. Servicios públicos varios ( comunicaciones, energía, agua )
1. Servicios privados varios (servicios administrativos, contables, jurídicos, asesoría, etc).
1. Transporte (colectivo o de mercancías)
1. Turismo
1. Instituciones financieras
1. Educación
1. Salubridad ( Hospitales )
1. Finanzas y seguros
2. SEGÚN EL ORIGEN DEL CAPITAL: Dependiendo del origen de las aportaciones de su capital y del carácter a quien se dirijan sus actividades las empresas pueden clasificarse en:
a. Públicas: En este tipo de empresas el capital pertenece al Estado y generalmente su finalidad es satisfacer necesidades de carácter social. Las empresas públicas pueden ser las siguientes:
1. Centralizadas: Cuando los organismos de las empresas se integran en una jerarquía que encabeza directamente el Presidente de la República, con el fin de unificar las decisiones, el mando y la ejecución. Ejemplo: Las secretarías de estado, Nacional Financiera ( Nafin )
1. Desconcentradas: Son aquellas que tienen determinadas facultades de decisión limitada, que manejan su autonomía y presupuesto, pero sin que deje de existir su nexo de jerarquía. Ejemplo: Instituto Nacional de Bellas Artes.
1. Descentralizadas: Son aquellas en las que se desarrollan actividades que competen al estado y que son de interés general, pero que están dotadas de personalidad, patrimonio y régimen jurídico propio. Ejemplo: I.M.S.S, CFE., ISSSTECALI, Banco de México.
1. Estatales: Pertenecen íntegramente al estado, no adoptan una forma externa de sociedad privada, tiene personalidad jurídica propia, se dedican a una actividad económica y se someten alternativamente al derecho público y al derecho privado. Ejemplo: Ferrocarriles, CESPT, DIF Estatal, Issstecali.
1. Mixtas y Paraestatales: En éstas existe la coparticipación del estado y los particulares para producir bienes y servicios. Su objetivo es que el estado tienda a ser el único propietario tanto del capital como de los servicios de la empresa. Ejemplos: PRODUTSA (Promotora de Desarrollo Urbano de Tijuana), Aeropuertos y Servicios Auxiliares, Caminos y Puentes Federales.
b. Privadas: Lo son cuando el capital es propiedad de inversionistas privados y su finalidad es 100% lucrativa.
1. Nacionales: Cuando los inversionistas son 100% del país.
1. Extranjeros: Cuando los inversionistas son nacionales y extranjeros.
1. Trasnacionales; Cuando el capital es preponderantemente ( que tiene más importancia ) de origen extranjero y las utilidades se reinvierten en los países de origen.
3. SEGÚN LA MAGNITUD DE LA EMPRESA: Este es uno de los criterios más utilizados para clasificar a las empresas, el que de acuerdo al tamaño de la misma se establece que puede ser pequeña, mediana o grande. Existen múltiples criterios para determinar a que tipo de empresa pueden pertenecer una organización, tales como:
a.
b. Financiero:El tamaño se determina por el monto de su capital.
c. Personal Ocupado: Este criterio establece que una empresa pequeña es aquella en la que laboran menos de 250 empleados, una mediana aquella que tiene entre 250 y 1000, y una grande aquella que tiene más de 1000 empleados
d. Ventas: Establece el tamaño de la empresa en relación con el mercado que la empresa abastece y con el monto de sus ventas. Según este criterio una empresa es pequeña cuando sus ventas son locales, mediana cuando son nacionales y grande cuando son internacionales.
e. Producción: Este criterio se refiere al grado de maquinización que existe en el proceso de producción; así que una empresa pequeña es aquella en la que el trabajo del hombre es decisivo, es decir, que su producción es artesanal aunque puede estar mecanizada; pero si es así generalmente la maquinaria es obsoleta y requiere de mucha mano de obra. Una empresa mediana puede estar mecanizada como en el caso anterior, pero cuenta con más maquinaria y menos mano de obra. Por último, la gran empresa es aquella que esta altamente mecanizada y/o sistematizada.
f. Criterios de Nacional Financiera: Para esta institución una empresa grande es la más importante dentro de su giro.
4.
5. OTROS CRITERIOS
A. Criterios Económicos: Según este criterio las empresas pueden ser:
a.
b. Nuevas: Se dedican a la manufactura o fabricación de mercancías que no se producen en el país, siempre que no se trate de meros sustitutos de otros que ya se produzcan en este y que contribuyen en forma importante en el desarrollo económico del mismo.
c. Necesarias: Tiene como objeto la manufactura o fabricación de mercancías que se producen en el país de manera insuficiente para satisfacer las necesidades del consumo nacional, siempre y cuando el mencionado déficit sea considerable y no tenga un origen en causas transitorias.
d. Básicas: Aquellas industrias consideradas primordiales para una o varias actividades de importancia para el desarrollo agrícola o industrial del país.
e. Semibásicas: Producen mercancías destinadas a satisfacer directamente las necesidades vitales de la población.
B. Criterios de Constitución Legal: De acuerdo con el régimen jurídico en que se constituya la empresa, ésta puede ser: Sociedad Anónima, Soc. de Responsabilidad Limitada, Soc. Cooperativa, Soc. en Comandita Simple, Soc. en Comandita por Acciones, y Soc. en Nombre Colectivo.
POR SU TAMAÑO
Grande: Su constitución se soporta en grandes cantidades de capital, un gran número de trabajadores y el volumen de ingresos al año, su número de trabajadores excede a 100 personas. Ejemplo: Comestibles La Rosa, Postobón, Gino Pascalli, etc.).
Mediana:Su capital, el número de trabajadores y el volumen de ingresos son limitados y muy regulares, número de trabajadores superior a 20 personas e inferior a 100.
Pequeñas: Se dividen a su vez en.
• Pequeña: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos son muy reducidos, el número de trabajadores no excede de 20 personas.
• Micro: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos solo se establecen en cuantías muy personales, el número de trabajadores no excede de 10 (trabajadores y empleados).
• Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotación en donde la familia es el motor del negocio convirtiéndose en una unidad productiva
1. POR SU ACTIVIDAD O GIRO : Las empresas pueden clasificarse de acuerdo a la actividad que desarrollan en:
a. Industriales: La actividad primordial de este tipo de empresas es la producción de bienes mediante la transformación y/o extracción de materias primas. Estas a su vez se clasifican en:
1. Extractivas; Son las que se dedican a la extracción de recursos naturales, ya sea renovables o no renovable.
1. Manufactureras: Son aquellas que transforman las materias primas en productos terminados y pueden ser de dos tipos:
1. Empresas que producen bienes de consumo final
2. Empresas que producen bienes de producción.
1. Agropecuarias: Como su nombre lo indica su función es la explotación de la agricultura y la ganadería.
b. Comerciales: Son intermediarios entre el productor y el consumidor, su función primordial es la compra - venta de productos terminados. Se pueden clasificar en :
1. Mayoristas: Son aquellas que efectúan ventas en gran escalaa otras empresas tanto al menudeo como al detalle. Ejemplo: Bimbo, Nestlé, Jersey, etc.
1. Menudeo: Son los que venden productos tanto en grandes cantidades como por unidad ya sea para su reventa o para uso del consumidor final. Ejemplo: Sams Club, Cosco, Smart & Final, y la Abarrotera de Tijuana.
1. Minoristas o Detallistas: Son los que venden productos en pequeñas cantidades al consumidor final. Ejemplo: Ley, Comercial Mexicana, Calimax, etc.
1. Comisionistas: Se dedican a vender mercancías que los productores dan en consignación, percibiendo por esta función una ganancia o comisión.
c. Servicios: Como su nombre lo indica son aquellos que brindan servicio a la comunidad y pueden tener o no fines lucrativos. Se pueden clasificar en:
1. Servicios públicos varios ( comunicaciones, energía, agua )
1. Servicios privados varios (servicios administrativos, contables, jurídicos, asesoría, etc).
1. Transporte (colectivo o de mercancías)
1. Turismo
1. Instituciones financieras
1. Educación
1. Salubridad ( Hospitales )
1. Finanzas y seguros
2. SEGÚN EL ORIGEN DEL CAPITAL: Dependiendo del origen de las aportaciones de su capital y del carácter a quien se dirijan sus actividades las empresas pueden clasificarse en:
a. Públicas: En este tipo de empresas el capital pertenece al Estado y generalmente su finalidad es satisfacer necesidades de carácter social. Las empresas públicas pueden ser las siguientes:
1. Centralizadas: Cuando los organismos de las empresas se integran en una jerarquía que encabeza directamente el Presidente de la República, con el fin de unificar las decisiones, el mando y la ejecución. Ejemplo: Las secretarías de estado, Nacional Financiera ( Nafin )
1. Desconcentradas: Son aquellas que tienen determinadas facultades de decisión limitada, que manejan su autonomía y presupuesto, pero sin que deje de existir su nexo de jerarquía. Ejemplo: Instituto Nacional de Bellas Artes.
1. Descentralizadas: Son aquellas en las que se desarrollan actividades que competen al estado y que son de interés general, pero que están dotadas de personalidad, patrimonio y régimen jurídico propio. Ejemplo: I.M.S.S, CFE., ISSSTECALI, Banco de México.
1. Estatales: Pertenecen íntegramente al estado, no adoptan una forma externa de sociedad privada, tiene personalidad jurídica propia, se dedican a una actividad económica y se someten alternativamente al derecho público y al derecho privado. Ejemplo: Ferrocarriles, CESPT, DIF Estatal, Issstecali.
1. Mixtas y Paraestatales: En éstas existe la coparticipación del estado y los particulares para producir bienes y servicios. Su objetivo es que el estado tienda a ser el único propietario tanto del capital como de los servicios de la empresa. Ejemplos: PRODUTSA (Promotora de Desarrollo Urbano de Tijuana), Aeropuertos y Servicios Auxiliares, Caminos y Puentes Federales.
b. Privadas: Lo son cuando el capital es propiedad de inversionistas privados y su finalidad es 100% lucrativa.
1. Nacionales: Cuando los inversionistas son 100% del país.
1. Extranjeros: Cuando los inversionistas son nacionales y extranjeros.
1. Trasnacionales; Cuando el capital es preponderantemente ( que tiene más importancia ) de origen extranjero y las utilidades se reinvierten en los países de origen.
3. SEGÚN LA MAGNITUD DE LA EMPRESA: Este es uno de los criterios más utilizados para clasificar a las empresas, el que de acuerdo al tamaño de la misma se establece que puede ser pequeña, mediana o grande. Existen múltiples criterios para determinar a que tipo de empresa pueden pertenecer una organización, tales como:
a.
b. Financiero:El tamaño se determina por el monto de su capital.
c. Personal Ocupado: Este criterio establece que una empresa pequeña es aquella en la que laboran menos de 250 empleados, una mediana aquella que tiene entre 250 y 1000, y una grande aquella que tiene más de 1000 empleados
d. Ventas: Establece el tamaño de la empresa en relación con el mercado que la empresa abastece y con el monto de sus ventas. Según este criterio una empresa es pequeña cuando sus ventas son locales, mediana cuando son nacionales y grande cuando son internacionales.
e. Producción: Este criterio se refiere al grado de maquinización que existe en el proceso de producción; así que una empresa pequeña es aquella en la que el trabajo del hombre es decisivo, es decir, que su producción es artesanal aunque puede estar mecanizada; pero si es así generalmente la maquinaria es obsoleta y requiere de mucha mano de obra. Una empresa mediana puede estar mecanizada como en el caso anterior, pero cuenta con más maquinaria y menos mano de obra. Por último, la gran empresa es aquella que esta altamente mecanizada y/o sistematizada.
f. Criterios de Nacional Financiera: Para esta institución una empresa grande es la más importante dentro de su giro.
4.
5. OTROS CRITERIOS
A. Criterios Económicos: Según este criterio las empresas pueden ser:
a.
b. Nuevas: Se dedican a la manufactura o fabricación de mercancías que no se producen en el país, siempre que no se trate de meros sustitutos de otros que ya se produzcan en este y que contribuyen en forma importante en el desarrollo económico del mismo.
c. Necesarias: Tiene como objeto la manufactura o fabricación de mercancías que se producen en el país de manera insuficiente para satisfacer las necesidades del consumo nacional, siempre y cuando el mencionado déficit sea considerable y no tenga un origen en causas transitorias.
d. Básicas: Aquellas industrias consideradas primordiales para una o varias actividades de importancia para el desarrollo agrícola o industrial del país.
e. Semibásicas: Producen mercancías destinadas a satisfacer directamente las necesidades vitales de la población.
B. Criterios de Constitución Legal: De acuerdo con el régimen jurídico en que se constituya la empresa, ésta puede ser: Sociedad Anónima, Soc. de Responsabilidad Limitada, Soc. Cooperativa, Soc. en Comandita Simple, Soc. en Comandita por Acciones, y Soc. en Nombre Colectivo.
POR SU TAMAÑO
Grande: Su constitución se soporta en grandes cantidades de capital, un gran número de trabajadores y el volumen de ingresos al año, su número de trabajadores excede a 100 personas. Ejemplo: Comestibles La Rosa, Postobón, Gino Pascalli, etc.).
Mediana:Su capital, el número de trabajadores y el volumen de ingresos son limitados y muy regulares, número de trabajadores superior a 20 personas e inferior a 100.
Pequeñas: Se dividen a su vez en.
• Pequeña: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos son muy reducidos, el número de trabajadores no excede de 20 personas.
• Micro: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos solo se establecen en cuantías muy personales, el número de trabajadores no excede de 10 (trabajadores y empleados).
• Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotación en donde la familia es el motor del negocio convirtiéndose en una unidad productiva
jueves, 15 de abril de 2010
miércoles, 7 de abril de 2010
investigacion del trailer*
actividad nº1
investigacion del automovil
DATOS TECNICOS:
PARA EL PROCESO DE PRODUCCION DE UN AUTOMOVIL O CUALQUIER EQUIPO DE TRANSPORTE SE NECESITA LO SIG:
MODELO: Caterpillar c15
Potencia: 475 hp (Adeu a 4 ecm)
Torque: 1850 ibs-ft @1200rpm
-Embraje
Diámetro: 15.75
Capacidad: 2050 ibs/ft
Tipo: easy pedal cerámico de doble disco
-transmisión
Tipo: manual de 18 velocidades doble ocerdrive
Marca: fuller 12tlo (p) 189-18b
Eje delantero: capacidad 14000 ibs
Sistema de enfriamiento:
Radiador: flujo vertical de aluminio
Dimensiones: 908 puls
Ventilador: horton hts
Post: enfriador
Aire: 478 pulg. De aluminio
-Sistema eléctrico
Baterías: (4) 12 v-2600
Alternador: 12 v/160 amp
-dirección:
Marca: sheppard m-100
Tipo: hidráulica
-Suspensión delantera
-suspensión trasera
-sistema de frenos
-eje trasero
-llantas Michelin
-sistema de combustible
-cabina dormitaría
El peso vehicular incluye tanques de combustibles llenos, fluidos y operador.
Recursos humanos:
Se aplica para la contratación de los empleados para su fabricación, el equipamiento y almacenamiento del mismo.
Recursos financieros:
en las ventas es conveniente para el aumento de las utilidades y capital y a su vez para seguir produciendo un servicio provechoso para el ser humanos.
Recursos materiales:
Se aplica en las materias primas como:
Tornillos, empaques, gasolina, herramientas, maquinas, pinturas, etc.
Recursos técnicos:
Es aplicable para el funcionamiento y el mantenimiento del transporte para el servicio de la sociedad y no obtener ninguna falla en el camión.
investigacion del automovil
DATOS TECNICOS:
PARA EL PROCESO DE PRODUCCION DE UN AUTOMOVIL O CUALQUIER EQUIPO DE TRANSPORTE SE NECESITA LO SIG:
MODELO: Caterpillar c15
Potencia: 475 hp (Adeu a 4 ecm)
Torque: 1850 ibs-ft @1200rpm
-Embraje
Diámetro: 15.75
Capacidad: 2050 ibs/ft
Tipo: easy pedal cerámico de doble disco
-transmisión
Tipo: manual de 18 velocidades doble ocerdrive
Marca: fuller 12tlo (p) 189-18b
Eje delantero: capacidad 14000 ibs
Sistema de enfriamiento:
Radiador: flujo vertical de aluminio
Dimensiones: 908 puls
Ventilador: horton hts
Post: enfriador
Aire: 478 pulg. De aluminio
-Sistema eléctrico
Baterías: (4) 12 v-2600
Alternador: 12 v/160 amp
-dirección:
Marca: sheppard m-100
Tipo: hidráulica
-Suspensión delantera
-suspensión trasera
-sistema de frenos
-eje trasero
-llantas Michelin
-sistema de combustible
-cabina dormitaría
El peso vehicular incluye tanques de combustibles llenos, fluidos y operador.
Recursos humanos:
Se aplica para la contratación de los empleados para su fabricación, el equipamiento y almacenamiento del mismo.
Recursos financieros:
en las ventas es conveniente para el aumento de las utilidades y capital y a su vez para seguir produciendo un servicio provechoso para el ser humanos.
Recursos materiales:
Se aplica en las materias primas como:
Tornillos, empaques, gasolina, herramientas, maquinas, pinturas, etc.
Recursos técnicos:
Es aplicable para el funcionamiento y el mantenimiento del transporte para el servicio de la sociedad y no obtener ninguna falla en el camión.
miércoles, 10 de marzo de 2010
matris
concepto nombre de autor nombre de autor concepto propio
__________________________________________________________________
maricela bermudez cesar sanchez mtz
admon publica es un termino de limites Desde las civilizaciones
imprecisos que define al antiguas las sociedades
conjunto de organizaciones humanas han debido
estatales que realizan la suministrar los recursos
funcion administrativa del con los cuales hacían
estado y hacen frente a sus
constantes necesidades.
____________________________________________________________________________
rosanna del valle mora gloria
silva fernandez
admon privada Para poder entender la La palabra "Administración
administración se debe se forma del prefijo "ad
de la história de su hacia, y de "ministratio
diciplina Esta última palabra viene a su vez de
minister", vocablo compuesto
minus", comparativo de inferioridad
y del sufijo "ter", que sirve como
término de comparación
__________________________________________________________________
maricela bermudez cesar sanchez mtz
admon publica es un termino de limites Desde las civilizaciones
imprecisos que define al antiguas las sociedades
conjunto de organizaciones humanas han debido
estatales que realizan la suministrar los recursos
funcion administrativa del con los cuales hacían
estado y hacen frente a sus
constantes necesidades.
____________________________________________________________________________
rosanna del valle mora gloria
silva fernandez
admon privada Para poder entender la La palabra "Administración
administración se debe se forma del prefijo "ad
de la história de su hacia, y de "ministratio
diciplina Esta última palabra viene a su vez de
minister", vocablo compuesto
minus", comparativo de inferioridad
y del sufijo "ter", que sirve como
término de comparación
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